Полный спектр услуг в сфере управления персоналом

    Новости

    • 20-08-2018

      Как избежать выгорания сотрудников? Руководство для HR-менеджеров

      Эмоциональное выгорание – это огромная проблема для многих компаний и одна из главных  причин, почему уходят талантливые специалисты. Чтобы избежать выгорания сотрудников и удержать их, HR-менеджеры должны обладать глубоким пониманием симптомов выгорания, что является его причиной и как это предотвратить.

      Читать далее

    • 03-08-2018

      Пять новых HR-профессий на российском рынке

      Мир не стоит на месте, и HR-отрасль тоже развивается семимильными шагами.
      Появление новых направлений и профессий в этой области уже не за горами.
      Хотите оставаться на пике тенденций? Тогда читайте о грядущих в ближайшем будущем изменениях на рынке HR!

    • 30-07-2018

      Насколько для выпускников важно работать по специальности?

      В конце 2017 года на сайте hh.ru был проведён специальный опрос среди выпускников и молодых специалистов, целью которого было определить, насколько для них важно работать по полученной специальности. 
      В результате выяснилось, что работать по специальности хотели бы 40% выпускников. Еще 29% предпочли бы такую работу любой другой.
      При этом, согласно результатам, по специальности в целом работает 30% специалистов с высшим или средним образованием. Еще 40% работает не по специальности, 23% работает в смежной профессии.

    • 06-07-2018

      10 идей и кейсов поощрения сотрудников в российских компаниях

      Мотивация сотрудников - важная часть рабочего процесса. Работать должно быть не только интересно, но и приятно, потому что на одном энтузиазме далеко не уедешь. Предлагаем ознакомиться с некоторыми идеями поощрения.

    • 29-06-2018

      Система электронных трудовых книжек в России начнет работу с 2020 года

      Об этом премьер-министр страны Дмитрий Медведев сообщил на заседании правительства.
      «Внедрение электронных книжек должно быть поэтапным, работодатели продолжат вести и традиционный бумажный документ, для ряда людей такая опция сохранится»,— цитирует господина Медведева ТАСС.

      Премьер уточнил, что компании начнут передавать документы в электронном виде в Пенсионный фонд с 1 января 2020 года. Для этого, по словам господина Медведева, в течение 2019 года будут решаться все организационные и правовые вопросы.

      «Введение электронной трудовой книжки — это не только перевод документа из бумажного в электронный формат, речь идет о создании базы данных, где будет храниться информация обо всей трудовой деятельности человека»,— отметил российский премьер. Он добавил, что система позволит избежать подделки документов и сократить кадровые издержки.

    • 22-06-2018

      10 простых социальных навыков, которые упростят прохождение собеседования

      Собеседование - это не только оценка потенциального сотрудника как профессионала, но и его личностных качеств.
      В нашей статье вы найдете 10 небольших хитростей, которые помогут Вам произвести благоприятное впечатление на собеседовании.

    • 14-06-2018

      Оптимизируем своё резюме

      Приглашения от работодателей чаще приходят тем, кто обновлял резюме не позднее семи дней назад. Объяснение простое: если человек обновляет резюме, значит, он еще в поиске работы.

      Если вы исправно обновляете резюме, но приглашения так и не приходят, рекомендуем немного сменить тактику — и с каждым обновлением дорабатывать резюме. По реакции работодателей вы сразу поймете, что положительно повлияло на результат. Читать далее