ВАМ ИЗВЕСТНА СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА САНКТ-ПЕТЕРБУРГА?
УВАЖАЕМЫЕ РАБОТОДАТЕЛИ!
Вы хотите знать, сколько стоит Ваш специалист?
Вас интересует средняя зарплата Санкт-Петербурга?
Сколько могут предложить компании-конкуренты, занимающиеся аналогичной деятельностью?
Как правильно сформировать компенсационный пакет и удержать сотрудника?
Мы поможем ответить на эти и другие вопросы с помощью
МОНИТОРИНГА ЗАРАБОТНЫХ ПЛАТ
- Обзор заработных плат специалистов отдельной отрасли или смежных отраслей
- Сравнительный анализ по специалистам одного уровня отдельного сегмента рынка, региона, города
Информация, полученная с помощью мониторинга, поможет:
- Пригласить на работу в Вашу Компанию высококвалифицированного дорогостоящего, специалиста
- Удержать ценного работника, который поднял вопрос о повышении заработной платы
- Изменить систему мотивации с учетом новых показателей
- Сформировать компенсационный пакет для сотрудников разных категорий
Источники получения данных, приводимых в мониторинге:
- Анализ рынка труда, используя, СМИ, job-сайты Интернет
- Анализ спроса и предложений Компаний
- Интервьюирование (беседы с соискателями)
Информация, предоставляемая Заказчику, содержит следующие данные:
- Уровень заработной платы специалистов, конкретного сегмента рынка труда. Динамика
- Тип Компании (размер, отраслевая принадлежность, сфера деятельности)
- Требования, предъявляемые к должностной позиции (образование, опыт работы, пол, возраст и пр.)
- Основные должностные обязанности
- Соотношение окладной и премиальной частей заработной платы
- Компенсационный пакет, предлагаемый Компанией на данную позицию
Подробная информация по мониторингу по телефонам:
(812) 412-70-07, 412-77-76; е-mail: ant@antgrup.ru
г. Санкт-Петербург, пр. Обуховской Обороны, д.70, к.2, БЦ «Александро-Невская Мануфактура»
